2026 하나은행 채용 총정리: 신입행원 6단계 프로세스, POWER on Integrity 핵심가치, 지역인재·중복지원 FAQ
캠퍼스다운 취업전문가팀
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다 읽는 데 약 7분 걸려요많은 분들이 궁금해하던 내용을 모아 봤어요.
하나은행 신입행원과 상시채용 정보는 하나은행 채용사이트(hanabank.recruiter.co.kr)에서 안내하고, 신입행원 지원과 질문은 입사지원페이지(hanabank.incruit.com)에서 받아요. 2026년 10월 28일 채용사이트의 ‘채용프로세스’, ‘기업문화’, ‘인재상’, ‘채용 FAQ’ 페이지를 직접 열어 공식 문구를 기준으로 정리했어요. 모집 부문과 세부 일정은 회차별 공고가 최종 기준이에요.
목차
하나은행 신입행원 채용프로세스 6단계
하나은행 채용사이트 ‘채용프로세스’, 2026.10.28 확인
| 단계 | 공식 설명 요약 |
|---|---|
| 1. 서류전형 | 이름·나이·학교 등 블라인드 항목을 뺀 이력과 지원서로 하나금융그룹 컬처핏 부합 여부를 종합 검증 |
| 2. 필기전형 | 종합금융·지역인재: NCS 기반 필기시험과 온라인 역량검사 / AI·ICT: 온라인 코딩테스트와 온라인 역량검사 |
| 3. 실무진 면접 | 블라인드 지원서를 바탕으로 경험과 행동이 직무에 적합한지 평가. 부문별 세부 구성은 다를 수 있음 |
| 4. 최종 면접 | 인성 중심으로 역량·태도·잠재력을 종합 평가해 조직 적합도를 최종 판단 |
| 5. 건강검진 | 업무를 정상적으로 수행할 수 있는지 채용검진으로 확인 |
| 6. 신입연수 | 모든 전형 합격자는 하나은행 연수원 연수를 거쳐 신입행원으로 시작 |
서류 단계 설명에 “입사지원서 제출마감일 기준 하나금융그룹 내 재직직원은 지원이 불가”하다는 조건이 붙어 있어요. 필기는 부문에 따라 완전히 달라서 종합금융·지역인재는 NCS 필기를, AI·ICT는 코딩테스트를 준비해야 해요. NCS를 처음 본다면 NCS 시험 가이드와 모듈형·PSAT형 구분부터 보고, AI·ICT 부문은 코딩테스트 vs 포트폴리오를 참고하세요.
경력·전문직 상시채용은 서류전형 → 실무진 면접 → 처우협의 → 건강검진 → 최종합격 순이고, 분야에 따라 포트폴리오 등 첨부자료를 요구할 수 있다고 안내돼요.
핵심가치 POWER on Integrity와 인재상
‘기업문화’ 페이지는 하나인이 공유하는 핵심가치를 다섯 단어의 첫 글자를 모은 POWER와 그 기반인 Integrity로 설명해요. 인재상 페이지는 “온기, 용기, 동기의 마음으로 하나가 됩니다”라는 문구와 함께 하나금융그룹 인재상 Hana People on Integrity를 소개해요.
하나은행 채용사이트 ‘기업문화’, ‘인재상’
| 핵심가치 | 공식 설명 핵심 | 자소서·면접 근거 |
|---|---|---|
| 열정 | 책임감 있게 최선을 다하고 변화와 혁신으로 더 나은 가치 추구 | 맡은 일을 개선해 결과를 바꾼 경험 |
| 열린 마음 | 유연하고 편견 없이 이해하고 공감 | 다른 관점을 받아들여 방향을 바꾼 경험 |
| 손님우선 | 손님의 필요를 탐구하고 채워주는 것 | 고객·이용자 불편을 찾아 해결한 경험 |
| 전문성 | 각자 분야에서 차별화된 역량 계발 | 금융 지식·자격을 꾸준히 쌓은 과정 |
| 존중과 배려 | 상대방 입장에서 생각하고 대하는 것 | 갈등을 상대 입장에서 풀어낸 경험 |
| Integrity | 맡은 바를 정직하고 성실하게 이행하는 금융인의 기본 윤리 | 손해를 보더라도 원칙을 지킨 경험 |
서류와 실무진 면접이 모두 블라인드라 학교 이름보다 경험의 구체성이 평가를 가르고, 최종 면접은 인성 중심이에요. 손님우선과 Integrity를 하나의 경험으로 엮으면 은행 직무와 바로 연결돼요. 블라인드 작성법은 블라인드 자소서 바꿔 쓰기, 최종 면접 대비는 임원면접 vs 실무면접을 참고하세요.
지원 자격 FAQ(공식)
하나은행 채용사이트 ‘채용 FAQ’
| 질문 | 공식 답변 요약 |
|---|---|
| 지방 고교 졸업 + 수도권 대학 졸업, 지역인재 가능? | 고등학교 소재 지역 인재로 지원 가능, 일반 부문도 가능. 단 타부문과 중복지원 불가 |
| 하나은행 시급제 텔러 재직 중 지원? | 마감일 기준 하나금융그룹 재직 직원(시급제 텔러 포함)은 지원 불가 |
| CFP 등 시험만 합격한 자격증 기입? | 합격증 등 객관적 증빙을 낼 수 있으면 기입 가능 |
| 학교·전공·자격증이 조회되지 않을 때 | 입사지원페이지 질문하기 게시판에 문의 |
| 지역명이 들어간 회사 경력 기재 | 지역은 블라인드 사항이라 ‘ㅇㅇ회사’처럼 지역명만 가려서 기재 |
| 면접확인서 | 요청 시 면접장에서 발급 |
지역인재와 일반 부문은 둘 중 하나만 골라야 해요. 지역인재 부문이 경쟁률 면에서 유리한지는 회차별 공고와 모집 인원을 보고 판단하세요. 자격증은 이름만이 아니라 증빙을 낼 수 있어야 기입할 수 있으니 합격증 파일을 미리 준비해 두세요.
이런 지원자에게 잘 맞아요
- NCS 필기와 온라인 역량검사를 함께 준비할 시간이 있는 지원자
- 고객 응대나 원칙을 지킨 경험을 블라인드 기준으로 구체적으로 쓸 수 있는 지원자
- 연수원 연수 후 영업점 등 다양한 부서 근무를 받아들일 수 있는 지원자
연봉 정보
채용사이트에는 신입행원 연봉이 공개돼 있지 않아요. 하나은행은 비상장이지만 상장사 하나금융지주와 은행의 공시 자료로 평균 급여를 확인할 수 있어요(대기업 연봉 공식 자료 확인법).
전문가 상담방
지역인재 자격 질문에 답한 하나은행 채용 1:1 질문방도 확인해 보세요.
하나은행 신입행원 채용 자주 묻는 질문
Q. 지방 고교를 나오고 수도권 대학을 졸업했어도 지역인재로 지원할 수 있나요?
네. 공식 FAQ 기준으로 고등학교 소재 지역 인재로 지원 가능하며 일반 부문으로도 지원할 수 있지만, 타부문과 중복지원은 안 돼요.
Q. 하나은행 필기는 어떤 시험인가요?
종합금융·지역인재는 NCS 기반 필기시험과 온라인 역량검사, AI·ICT는 온라인 코딩테스트와 온라인 역량검사로 구성돼요.
Q. 하나은행에서 텔러로 일하고 있는데 지원할 수 있나요?
마감일 기준 하나금융그룹 재직 직원은 시급제 텔러를 포함해 지원할 수 없어요.
Q. 시험만 합격한 자격증도 쓸 수 있나요?
합격증 등 객관적 증빙을 제출할 수 있다면 자격증 사항에 기입할 수 있어요.
참고한 공식 자료
이 글은 캠퍼스다운 취업전문가팀이 2026년 10월 28일 기준으로 위 공식 사이트 화면과 안내문을 직접 확인해 정리했어요. 스크린샷은 실제 공식 사이트 화면이며, 캠퍼스다운은 해당 기관과 제휴 관계가 없어요. 일정·요건·금액은 기관 사정에 따라 바뀔 수 있으니 지원·신청 전에는 반드시 원문 공고를 다시 확인해 주세요.
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