Trade Secret Protection and Industrial Espionage in Korea: The Unfair Competition Prevention Act, Its Amendments and Employee Poaching Cases

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■ Trade Secret Protection and Industrial Espionage in Korea: The Unfair Competition Prevention Act, Its Amendments and Employee Poaching Cases — Overview

A 5-page Korean IP law report on protecting trade secrets. It explains the structure of Korea's Unfair Competition Prevention and Trade Secret Protection Act, traces amendments that strengthened damages and penalties for overseas leaks, reviews two Supreme Court cases holding that poaching a researcher to obtain secret know-how can be misappropriation, and proposes clearer standards.

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■ Trade Secret Protection and Industrial Espionage in Korea: The Unfair Competition Prevention Act, Its Amendments and Employee Poaching Cases — Excerpt from the original document (in Korean)

현대 기술 발전으로 인해 경쟁 환경이 더욱 치열해지면서, 지적재산권과 관련된 부정방지경쟁이 더욱 중요할 것이다. 이에 따라, 새로운 가이드라인이 시급하게 제시돼어야 한다. 부정취득 영업비밀의 유용성을 판단하는 기준을 구체적으로 정의함으로써, 판단의 일관성과 신뢰성을 높일 필요가 있다.

금지명령과 관련하여 공익을 정확히 평가하고, 전직금지 조치를 예측 가능하도록 명확하게 규정함으로써 법적 투명성을 강화할 필요가 있다. 기술 발전으로 인해 발생할 수 있는 부정경쟁 상황에 대응하는 방안과 사례에 대해 검토하고, 손해배상 규정에서는 무형의 영업비밀을 적절하게 반영하고, 손해배상 책임 요건을 명확하게 정의함으로써, 피해발생 시에도 효과적인 손해배상을 추진할 수 있는 법적 체계를 구축해야 한다. 이러한 변화는 빠르게 진화하는 기술 환경에서 기업과 창조성을 보호하기 위한 중요한 기반을 마련해야 할 것이다.

영업비밀 유용성을 판단하는 기준이 모호하고 주관적이며, 명확한 판단 기준이 부족하여 일관된 판단을 어려운 점이 있다. 금지명령과 관련된 판단 기준 또한 모호하며, 공익과의 상대성으로 판단의 일관성이 유지되지 않을 우려가 있다. 또한, 전직금지 조치의 명확성이 부족해 어떤 경우에 적용될지 예측하기 어렵다는 문제도 존재한다.

이러한 문제들을 해결하기 위해서는 먼저 구체적이고 명확한 기준을 마련하여 법률의 효과를 높여야 할 것이다. 손해배상 규정도 무형의 영업비밀을 적절하게 반영하고, 손해배상 책임 요건을 명확하게 정의하여 피해발생 시에도 효과적인 손해배상을 추진할 수 있는 법적 체계를 구축해야 한다. 소송의 진입장벽을 낮추고 형량을 강화하여 부정방지경쟁을 억제해야 한다.

참고로 자료에 적힌 형량(국외 유출 7년 이하, 국내 5년 이하)은 예전 개정 기준입니다. 지금은 국외 사용·누설이 15년 이하 징역 또는 15억 원 이하 벌금, 국내는 10년 이하 징역 또는 5억 원 이하 벌금이고, 2019년부터 고의 침해에 징벌적 손해배상이 도입되어 2024년 최대 5배까지 늘었습니다. 비밀관리성 요건도 2019년 '비밀로 관리된'으로 완화되었으니 국가법령정보센터의 최신 조문으로 다시 확인해 보세요. 판례 번호도 원문으로 확인하세요.

■ Trade Secret Protection and Industrial Espionage in Korea: The Unfair Competition Prevention Act, Its Amendments and Employee Poaching Cases — Contents and key concepts

How does Korea protect trade secrets from leaks and poaching?

✦ At a glance

  • Korea's trade secret law
  • Structure: statute → amendments → cases → reforms
  • Useful for IP and business law

☰ What the paper covers

  1. Purpose and structure of the act
  2. Amendments on damages and penalties
  3. Poaching cases
  4. Unclear standards
  5. Proposed reforms

✎ Trade secrets in Korea and the U.S.

Korea requires secrecy, economic value and management as a secret, and since 2024 allows up to five times damages for intentional misappropriation.

The U.S. Defend Trade Secrets Act of 2016 lets owners sue in federal court and allows double damages for willful misappropriation.

Note: the paper itself is written in Korean and discusses Korean law. This page is general study information, not legal advice.

Related wiki: Trade Secrets

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■ Trade Secret Protection and Industrial Espionage in Korea: The Unfair Competition Prevention Act, Its Amendments and Employee Poaching Cases References

  1. 교재 및 강의안 국가법령정보센터 (부정경쟁방지 및 영업비밀보호에 관한 법률 ( 약칭: 부정경쟁방지법 ) https://www.law.go.kr/
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