서론

성격이론에서 빅 파이브란 성격 요인 5가지를 말하는데 최근에 성격 심리학 분야에서는 다양한 연구들과 성격의 요인을 분석하는 방법론을 통해서 기본이 되는 성격적 요인을 다섯 가지로 볼 수 있다는 결과를 낸 바 있다. 이 5가지의 요인은 개방성, 성실성, 외향성, 친화성, 신경증으로 각각 openness, conscientiousness, extraversion, agreeableness, neuroticism에서 앞 글자를 따 OCEAN이라고도 부른다. 이 다섯 가지의 요인과 각각의 요인에 해당하는 여섯 가지의 하위 특성들을 측정하는 방법을 빅 파이브 검사라고 하고 그에 따른 유형을 빅 파이브 유형이라 일컫는다.

이는 인간의 사고와 행동, 심리의 차이를 설명하려는 노력 중에 하나이다. 이에 대한 구분으로 초기에는 불연속적인 유형을 주로 사용하였으나 오늘에 와서는 외향성이나 성실성과 같은 연속된 차원에서 어디쯤에 위치하는 지로 개인차가 생긴다고 본다.

검사 결과와 성격 분석

먼저 경험에 대한 개방성은 22점으로 신경성과 함께 가장 높은 점수를 보였다.

그에 반해 성실성은 가장 낮은 13점이었다.