보편주의와 선별주의의 복지 대상 선정

복지기관의 돈은 어떤 규칙으로 관리될까요. 이 글은 사회복지 재무회계의 규칙과 예산 형식, 비용 구분을 정리한 보고서예요.

먼저 복지 급여를 누구에게 줄지에 대한 두 가지 입장을 소개해요. 교육과 기초생활 지원이 사례로 나와요.

다음으로 재무회계 규칙이 만들어진 목적과 두 가지 예산 형식의 장단점을 살펴요.

이어서 시설회계의 직접비와 간접비, 수입 항목의 구분이 나와요.

마지막은 두 입장이 가진 장점과 한계를 비교하는 결론이에요. 개념과 사례가 어떤 순서로 이어지는지 먼저 훑어보면 뒤의 설명이 훨씬 쉬워져요. 단계 이름만 외우기보다 각 항목이 왜 필요한지 함께 살펴보세요.

요약과 비교표, 용어 카드, 질문으로 핵심을 점검해 보세요. 처음 읽는 분도 흐름을 따라가기 쉽도록 핵심만 추려 정리했어요. 필요한 부분만 골라 읽어도 이해에 문제가 없어요. 문단마다 핵심 개념이 어떻게 이어지는지 차례대로 따라가 보면 전체 구성이 한눈에 들어와요. 복습할 때도 도움이 돼요.

항목별 예산과 성과주의 예산의 장단점

사회복지에는 두 가지 입장이 있는데 먼저 사회복지 수혜를 받을 수 있는 대상자에게 특별한 자격 및 요건을 제시하지 않고 대신 사회복지에 대한 욕구가 있는 모두에게 복지적 혜택을 눌릴 수 있도록 하는 것을 주장하는 입장이 있다. 즉, 이러한 입장은 개인의 소득 및 재산 수준과 상관없이 사회적 급여의 대상자로 여겨지는 전원에게 그 급여를 지급하는 것이다.

국내에서 이루어지고 있는 이러한 사회복지 정책의 가장 대표적인 것은 ‘교육’을 이야기 할 수 있다. 현재 현행 헌법 제31조 2항과 3항에서는 모든 국민이 무상으로 의무 교육을 받을 수 있다.

1) 방영희, 2017, 사회복지법인의 회계시스템 운영실태 및 개선방안에 관한 연구, 가톨릭대학교 글로벌융합대학원, 국내석사 2005년에 시행된 사회복지법인 재무회계 규칙은 사회복지법인의 재무회계 및 후원금관리에 관한 사항을 규정하여 재무회계 및 후원금관리의 명확성, 공정성, 투명성을 기함으로써 사회복지법인의 합리적인 운영에 기여함을 목적으로 하고 있다. 이러한 규칙이 적용되는 이유는 사회복지법인은 다른 어떤 곳보다도 투명하고 공정함이 필요하기 때문이다. 사회복지에서 항목별 예산은 회계연도를 기준으로 하는 가장 기본적인 예산형식으로 이 유형의 예산은 지출항목별 회계와 전년도에 기초하여 작성된다.

사회복지 조직에서 가장 많이 사용되는 형식이다. 항목별 예산은 지출에 대한 근거가 매우 명확하므로 예산통제 측면에서 효과적이고 예산 항목별로 지출이 정리되므로 회계 관리에 유리하다.

특성으로 인하여 예산의 증감에서 전반적인 인상률의 적용으로 타당성이 희박하며 또한 효율성을 무시하며 프로그램 목표나 내용 그리고 결과에 대한 고려가 부족하다. 성과주의 예산은 조직 활동과 연결시키는 것이 특징이다. 성과주의 예산에서는 프로그램의 목표와 운영에 대하여 모니터링이 가능하고 예산 할당의 기준을 성과물에 근거하기에 프로그램의 효율성을 기할 수 있다.

또 성과주의 예산에서는 자금배분을 합리적으로 할 수 있고 재정제공자에게도 유리한 정보를 제공할 수 있다. 다만 성과주의 예산에서는 직접비용과 간접비용의 계산에서 범위를 정하는 것이 어렵고 시간, 횟수, 클라이언트 수 등의 비용 산출의 단위설정과 단위비용 책정의 어려움이 있으며 재정의 비용효과성에 치중하여 프로그램의 효과성에 대해 소홀히 할 수 있다.

시설회계의 직접비와 간접비 및 수입 항목

사회복지 재무회계 핵심 정리

  • 보편주의는 소득과 상관없이 모두에게 급여를 주고 선별주의는 기준에 따라 취약계층에 집중해 제공한다.
  • 항목별 예산은 지출 근거가 명확해 통제에 효과적이나 성과 고려가 부족하고 성과주의 예산은 효율성을 높이나 비용 산출이 어렵다.
  • 시설회계의 직접비는 생계비와 의료비 등이고 간접비는 종사원 급여와 제세공과금 등이다.

복지 대상 선정과 재무회계 규칙

  • 복지 혜택을 욕구가 있는 모두에게 제공하자는 입장은 소득과 재산에 상관없이 대상자 전원에게 급여를 지급한다.
  • 대표 사례는 헌법이 정한 무상 의무교육이며 특별한 자격 요건이 없다는 점에서 보편적 복지에 부합한다.
  • 반대로 필요한 사람을 기준에 따라 선별해 제한적으로 제공하자는 입장은 저소득층 등 취약계층에 급여를 집중하는 할당 원리를 가진다.
  • 대표 사례는 기초생활수급대상자 선정이며 소득과 재산 기준으로 대상을 정해 생계비와 서비스를 제공한다.
  • 2005년에 시행된 사회복지법인 재무회계 규칙은 재무회계와 후원금 관리의 명확성과 공정성, 투명성을 높이는 것을 목적으로 한다.
  • 항목별 예산은 회계연도를 기준으로 하는 가장 기본적인 형식이며 지출항목별 회계와 전년도 기준으로 작성되어 사회복지 조직에서 가장 많이 쓰인다.
  • 항목별 예산은 지출 근거가 명확해 통제와 회계 관리에 유리하지만 프로그램 목표와 내용, 결과에 대한 고려가 부족하다.
  • 성과주의 예산은 조직 활동과 연결해 목표와 운영을 모니터링하고 성과에 근거해 배분하지만 직접비와 간접비의 범위 설정과 단위비용 책정이 어렵다.

시설회계와 두 입장의 비교

  • 시설회계의 관항목에는 법인의 직접비와 간접비가 있다.
  • 직접비는 생계비, 피복비, 의료비, 재활비, 특별급식비 등이며 간접비는 종사원 급여와 제세공과금 등이다.
  • 입소자부담금수입은 입소자로부터 받는 보호에 필요한 비용이며 사업수입은 시설 운영으로 발생하는 수입이다.
  • 과년도수입은 전년도에 세입조정되어 금년도 수입으로 확정된 것이다.
  • 보조금수입은 국가와 시, 도로부터 받는 경상보조금과 자본보조금이다.
  • 보편주의는 자산조사 절차가 줄어 행정비용이 적고 국민의 욕구를 충족해 삶의 질을 높이지만 막대한 재원이 들어 지속 가능성이 문제다.
  • 선별주의는 재원이 적게 들고 효율적이며 서비스 질이 높지만 대상이 한정되고 취약계층이라는 낙인이 찍힐 수 있다.
  • 복지 예산을 집행할 때는 계획안을 꼼꼼히 작성하고 신축성 있게 연계하며 내역을 기록해 투명성을 지키는 것이 바람직하다.

두 입장의 비교

구분장점한계
보편주의자산조사 절차 감소로 행정비용 절감막대한 재원으로 지속 가능성 의문
선별주의재원이 적게 들고 효율적이며 서비스 질이 높음대상 한정과 사회적 낙인
항목별 예산지출 근거가 명확해 통제에 효과적프로그램 목표와 결과 고려 부족

핵심 개념

  • 항목별 예산 — 지출항목별로 전년도를 기준으로 작성하는 가장 기본적인 예산 형식이다.
  • 성과주의 예산 — 조직 활동과 성과에 근거해 예산을 배분하는 형식이다.
  • 직접비 — 생계비, 피복비, 의료비, 재활비 등 대상자에게 직접 쓰이는 비용이다.
  • 간접비 — 종사원 급여와 제세공과금처럼 운영에 필요한 비용이다.

자주 묻는 질문

  • Q. 보편주의와 선별주의의 차이는?
    A. 보편주의는 소득과 무관하게 모두에게, 선별주의는 기준에 따라 취약계층에 집중해 제공한다.
  • Q. 재무회계 규칙의 목적은?
    A. 재무회계와 후원금 관리의 명확성과 공정성, 투명성을 높이는 것이다.
  • Q. 성과주의 예산의 어려움은?
    A. 직접비와 간접비의 범위 설정과 비용 산출 단위, 단위비용 책정이 어렵다는 점이다.

정리

사회복지 재무는 대상 선정 방식과 예산 형식의 장단점을 이해하고 투명하게 집행하는 것이 중요하다고 정리한다.

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